Рабочие места в Приморье сокращаются, а специалистов не хватает
По количеству созданных рабочих мест Приморский край находится на 38-м месте из 85 в России. За 10 лет это число сократилось на 40 000. Одновременно продолжают действовать программы привлечения трудовых ресурсов в регион. VL.ru выяснял, какие отрасли избавляются от штата сотрудников, а какие – ищут специалистов.
Приморскстат фиксирует снижение среднесписочной численности работников организаций в крае на 6%, или 35 500 единиц. Если в 2014 году было 598 302 сотрудника, то по итогам 2018 года их стало 562 785. На фоне этого малый бизнес увеличил свои штаты на 10 000 человек. Не подсчитывается только количество самозанятых. Их численность в Приморье может варьироваться от 180 000 до 223 000 человек.
Кто чистит ряды
За пять лет, с 2014 по 2018 год, через процедуру официального сокращения прошли 25 253 приморца. На первом месте по оптимизации штатов – государственное управление и обеспечение военной безопасности, а также социальное обеспечение – 1092 человека. На втором месте сфера образования – 1063 человека. Тройку лидеров замыкают обрабатывающие производства, где штат сократили на 938 специалистов, на транспортировке и хранении – 606.
УФМС по Приморскому краю и его структурные подразделения в 2016 году сократили 771 сотрудника – часть из них трудоустроено в органы внутренних дел. В том же году завод «Радиоприбор» закрыл двери перед 553 работниками, 370 из которых были приняты в штат Дубненского машиностроительного завода имени Н. П. Федорова. С 2016 по 2018 год ДВФУ сократил 441 сотрудника из профессорско-преподавательского состава и административных работников.
Топ организаций по количеству сокращенных сотрудников
|
2016 год |
Человек |
|
ОАО «Радиоприбор» |
553 |
|
Свод по структурным подразделениям УФМС по Приморскому краю |
415 |
|
УФМС по Приморскому краю |
356 |
|
Хасанская таможня |
208 |
|
22-й отряд ФКУ «ГУ "ВО Минфина России"» |
176 |
|
2017 год |
Человек |
|
ООО «Дальневосточная производственная компания» |
185 |
|
В/ч, финансируемые ФКУ № 1, Хорольский район |
143 |
|
Филиал «Приморский» ОАО «Оборонэнерго» |
134 |
|
ТОП ЗАО «Шахтоуправление "Восточное"» |
106 |
|
Филиал № 1 Управления финансового обеспечения Минобороны в Уссурийске |
92 |
|
2018 год |
Человек |
|
ДВФУ |
229 |
|
В/ч, финансируемые ФКУ № 1 в Арсеньеве |
175 |
|
ПАО «Арсеньевская авиационная компания "Прогресс"» |
159 |
|
ФГУП «Дальневосточное» |
154 |
|
МФЦ Владивостока |
106 |
Почему закрываются двери
Штаты сокращают в результате оптимизации работы компаний и банкротств. По информации пресс-службы Арбитражного суда Приморского края, в 2018 году поступило 334 заявления на банкротство юрлиц и 37 – на индивидуальных предпринимателей. Окончательно банкротами были признаны 176 компаний и 23 индивидуальных предпринимателя.
Чаще сокращение рабочих мест связывают с развитием цифровых технологий. Банки считают, что сотрудников заменит робот Анна, а преподавателей – онлайн-курсы. На вопросы корреспондента о причинах сокращений в ДВФУ и МФЦ ответы не поступили.
Эксперты статистической службы оценивают уменьшение рабочих мест как следствие банальной миграции приморцев в другие регионы. В 2018 году край покинули 10 594 человека, имевшие постоянную прописку. Эксперты Агентства развития человеческого капитала заметили, что остановить отток населения из Приморского края пока не удается.
Кого не хватает Приморью
Трудовая дилемма по-приморски: сокращение рабочих мест и отток населения на фоне недостатка специалистов в ряде сфер экономики, где открываются новые вакансии.
Сравнение недостающих трудовых ресурсов и числа сокращаемых рабочих мест в Приморском крае, по мнению Агентства развития человеческого капитала, некорректно, так как речь идет о процессах в разных плоскостях. Предприятие может высвобождать специалистов одного профиля и испытывать потребность в других. Такое часто случается, когда производство проходит через реорганизацию, перепрофилирование, адаптацию к изменившимся условиям региональной экономики.
«Мы видим несоответствие между заявленным сокращением рабочих мест и фактическим уровнем безработицы. По последним данным Приморскстата, уровень безработицы в Приморье снизился и составил 5,2%», – говорят специалисты АРЧК.
90% трудоустроенных при поддержке Агентства – это дальневосточники. Работодателям в десятки раз дешевле привлечь местного специалиста, чем обеспечивать переезд и адаптацию на месте нового сотрудника. Максимальный приток населения на Дальний Восток АРЧК наблюдает из 10 субъектов России: Московская область, Ленинградская область, Республика Крым, Астраханская область, Краснодарский край, Иркутская область, Новосибирская область, Омская область, Республика Башкортостан и Челябинская область.
В Приморье по-прежнему необходимы высококвалифицированные рабочие в судостроении, программисты, медики, педагоги, работники сельского хозяйства, инженеры для промышленных предприятий.
Яна Мальцева
